老起点,新能力——稻田集团2023年述职竞聘会议

2023年1月11日-13日,“稻田集团2023年度管理及关键岗位述职暨竞聘会议”在西安隆重举行。站在熟悉的起点上,各位管理岗位的述职者及竞聘者以严谨认真、勇于挑战的工作状态接受全体稻田人的年度检阅!

稻田企业从创始至今,一年一度的管理岗位述职竞聘是稻田独有的文化,也是我们企业继承和发扬的优良基因。稻田的人才选拔机制,秉持“公开,公平、公正”的原则,始终坚持“能者上、平者让、庸者下”的用人理念,发掘人才、锻炼人才、展示人才,让人才“适才配予适所”,不断为稻田集团发展提供源源动力。本次大会各位述职竞聘者通过总结自己一年的成绩,规划来年的方向,在有限的时间内,围绕年度业绩、岗位认知、竞聘优势、工作规划等模块,都进行了尽可能全面的展示和详尽阐述,他们审慎真诚的态度和积极进取的行动,让在场的评委以及参会员工倍感振奋。

此次会议共有23人参与述职竞聘,参与述职竞聘的不仅有伴随稻田成长的“老面孔”,还有入职不足一年的“新容颜”,他们积极踊跃,热情参与。大家认为竞聘不仅是给公司选管理干部,更是给自己选领导,所以,大家也非常关注跟着谁能收获更广阔的视野和最大的成长。我们相信我们的述职竞聘体制深入人心,长久不衰。

        稻田年度的述职竞聘会议不仅是一次回顾总结,更是一次思想的碰撞,经验与收获、疑问与建议,都激荡每位参会人的心。正是在这样的交流中稻田人集思广益、共同进步,每个人都收获了成长。夯实正向底层文化价值观,传承生命力顽强的精神;持续的梯队人才引进和培养;扩展人力资源管理;关注“人才之帆”的构建,秉承“向下扎根,向上生长”的务实、长远发展理念。我们相信稻田集团在2023年一定会有更好的发展,也欢迎更多优秀的人,更多有梦想的人,来稻田平台实现自我价值。